これまでに３回の転職を経験し２０社以上の転職サイト・転職エージェントに登録をしてきました。
本当に役に立ったとおすすめできる【転職サイト・転職エージェント】をご紹介します。
『転職サイト』と『転職エージェント』の違いとは
初めて転職活動をされる方によく質問を頂きます。
『転職サイト』と『転職エージェント』は次のような特徴があります。
『転職サイト』とは、登録制の求人情報の検索サイトです。
あなたの希望する転職先の条件を登録すると、その条件に合う求人情報がメールで送られてきます。
一方の『転職エージェント』はあなたに専属のキャリアアドバイザーがつきます。
そのアドバイザーさんと面談をして、退職したい理由、転職先の希望条件、履歴書の書き方、採用面接のコツなどを１対１で相談に乗ってくれます。
【口コミ・評判も良い】自信を持っておすすめする転職サイト
自信を持っておすすめできる『転職サイト』については、次の基準で選んでいます。
【転職サイトの選考基準】
- 求人数が多いこと
- 使い勝手が良くて、手軽に使えること
- 他社にないに独占求人や非公開求人が多いこと
という基準で選びました。
ちなみに転職サイトは非公開求人を中心に調べていくと効率が良いと思います。
１位．doda（デューダ）
【公式サイト】https://doda.jp/
『doda 』は実力と利用者の評判ともに高い転職サイト・転職エージェントで、扱う求人数とキャリアアドバイザーの質の高さを考えると『総合力No.1の転職サービス』とも言えます。
実は『doda 』は転職サイトとしても優秀です。
とくに２０代、第二新卒向けの有名企業の求人が多くて、初めて登録した時は正直おどろきました。
【利用者の満足度１位『doda 』の強み】
- 利用者の満足度は９０％以上（人材業界１位）
- 扱う求人数は人材業界２位
- キャリアアドバイザーのサポートが圧倒的に手厚い
doda は転職エージェントとしてのサービスでも評判が良いので、『転職サイト』と『転職エージェント』のサービスを併用しながら使い倒すことが効果的です。
量と質ともに満足のできる総合転職サイトです。
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／利用者の満足度は90％以上!!＼
２位．キャリトレ
【公式サイト】https://www.careertrek.com/
２０代の転職支援に特化したアプリである『キャリトレ』は使い勝手がよく、おすすめです。
【キャリトレをおすすめしたい人】
- 仕事もプライベートも忙しい２０代の方
- 優良なベンチャー企業や大手企業で働いてみたい方
- お手軽に求人情報を見てみたい方
ビズリーチが運営している転職アプリで、「レコメンド機能」があなたの希望に最適な求人情報を届けてくれる、便利なサービスです。
スカウトの中には『プラチナスカウト』という内定につながる可能性が高いオファーもあるので、２０代の方は登録しておいて損がない転職サイトです。
AIがあなたの希望や志向性にあった求人をレコメンドしてくれるので『興味がある』企業から『プラチナスカウト』が届いたら憧れの企業への入社がグッと近づくかもしれません。
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３位．リクナビNEXT
【公式サイト】https://next.rikunabi.com/
『リクナビNEXT』は転職活動をはじめるならまず最初に登録すべき定番の転職サイトです。
転職ノウハウや転職活動の体験談、転職成功のヒントが満載の転職サイトです。
登録をしておいてまったく損はありません。
【リクナビNEXTの３つポイント】
- 転職業界で最大の求人数（非公開求人も多数）
- 転職者の８割が利用している定番の転職サイト
- 通勤時間などの合間に転職活動を進められる
登録も利用も無料で、グッドポイント診断や適職診断など、あなたに合った仕事をサポートする充実したツールも豊富です。
登録もカンタンなので無料登録してリクナビNEXTを使い倒しましょう。
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【口コミ・評判も良い】自信を持っておすすめする転職エージェント
これまでの３回の転職活動の経験をもとに『実際に私が使ってみて良かったな』と思えるエージェントをご紹介します。
１位．リクルートエージェント
【公式サイト】https://www.r-agent.com/
まず人材業界の最大手である『リクルートエージェント』です。
業界トップの転職支援の実績をほこる転職サービスです。
就職活動、転職活動といえばリクルート、と思う方も多いはず。
【人材業界No.1『リクルートエージェント』の強み】
- 人材業界１位の利用者数と転職支援実績
- 扱う求人数は人材業界１位
- 優秀なキャリアアドバイザーが紳士的な対応をしてくれる
面談の初日から、非公開の求人を含めた多くの求人情報を紹介してもらいましたが、今話題の優良ベンチャー企業の求人から、CMでもお馴染みの大手上場企業の求人まで幅広い求人を提案してもらいました。
さすが人材業界No.1のリクルートが運営しているだけあって、『求人の数・求人の質』について申し分のない情報を保有しています。
『リクルートエージェント』は人材業界No.1だからこその圧倒的な求人数と、転職支援の実績を誇りますので、転職エージェントの利用を考えているなら外せない『定番の転職エージェント』と言えます。
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２位．doda（デューダ）
【公式サイト】https://doda.jp/
パーソルキャリアが運営する『doda 』もおすすめです。
私も初めての転職活動の時に大変お世話になりましたが、とにかくエージェントの質が高いという印象です。
【dodaの強み・メリット】
- 利用者の満足度は９０％以上
- 求人の数が多く、求人の質は高い
- 全国各地にカウンセリング拠点がある
- 転職フェアなどのイベントが充実している
- 無料で使える診断ツールがとても役に立つ
『doda 』は実力と利用者の評判ともに高い転職サイト・転職エージェントで、扱う求人数とキャリアアドバイザーの質の高さを考えると『総合力No.1の転職エージェント』とも言えます。
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３位．JACリクルートメント
【公式サイト】http://www.jac-recruitment.jp/
とくに外資系企業に強く、３０代から４０代のキャリア志向のビジネスマンにおすすめしたい転職エージェントが『JACリクルートメント』です。
【ハイクラス転職支援No.1『JACリクルートメント』の強み】
- 求人の８割が年収800万円以上のハイクラス
- 業界に特化した優秀なキャリアコンサルタントが多数在籍
- 求人提案の質が高く、企業との条件交渉をしてくれる
- 海外勤務のある大手日系企業や外資系企業に強い
- 企業と求職者を１人のコンサルタントが対応する『両面型』サポート
『JACリクルートメント』は利用者の94.5％が『友人・知人に紹介したい転職エージェント』と回答するなど、求人の質、キャリアコンサルタントの質ともにレベルの高い転職エージェントです。
キャリアアップを狙う方、外資系企業への転職を目指す方には外せない『ハイクラス専門の転職エージェント』です。
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４位．マイナビエージェント
【公式サイト】https://mynavi-agent.jp/
２０代からの支持が一番多い『マイナビエージェント 』もおすすめです。
『マイナビエージェント 』大手の転職エージェントの一角ですが、『リクルートエージェント』『
doda 』との差別化をはかるため２０代～３０代前半にターゲットをしぼっています。
実際に２０代前半から３５歳までの利用が８割を占めています。
キャリアが浅い方にも熱心で親身なサポートが好評で、私もはじめての転職活動の時にお世話になりましたが、書類選考に通りやすい履歴書や職務経歴書のかき方を丁寧に教えてもらいました。
【マイナビエージェントの強み】
- キャリアアドバイザーのサポートが圧倒的に手厚い
- 書類選考に通りやすい職務経歴書の書き方をレクチャー
- マイナビエージェント独自の非公開求人が魅力
初めて転職活動をする方や、書類のかき方を１から教えてもらいたい方には相性の良いエージェントだと思います。
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５位．ウズキャリ（UZUZ・ウズウズ）
【公式サイト】https://uzuz.jp/
ウズキャリは株式会社UZUZ（ウズウズ）が運営している、第二新卒や既卒者の就職支援に特化した転職エージェントで、とくに２０代の社会人経験の少ない方におすすめです。
この会社の１番の特徴は、キャリアカウンセラーのほぼ全員が元既卒、元第二新卒なのです。
「就職したけどすぐに会社を辞めたい」と考えているあなたの気持ちに共感してくれます。あなたと同じ悩みをかかえて、同じ経験をしているからこそ、失敗しない就職活動のノウハウを伝えられるんです。
また１人あたり２０時間をこえる超手厚いサポートをしてくれるため、利用者からの評判の良さにつながっています。
もちろん次の就職先が決まるまでのサポートをすることは当然ですが、入社後にもキャリアカウンセラーに相談する方がいるなど、あなたに寄りそった親身なサポートに定評のある、今もっとも注目の転職エージェントです。
【ウズキャリの強み】
- 既卒、第二新卒の向けの求人が多数
- 一人当たり20時間を超える超手厚いサポート
- 徹底的な調査でブラック企業を排除
- ウズキャリの社員が元既卒、元第二新卒の転職経験あり
もちろん、今ニートの方でも、高卒、中卒の２０代の方でもサポートしてもらえます。
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